Die aktuelle Studie „Kollege Spitzensportler. Chancen für Wirtschaft und Athleten“ zeigt auf, in welchen berufsrelevanten Persönlichkeitsbereichen Spitzensportler gut aufgestellt sind und in welchen sie sich weiter qualifizieren sollten, um Voraussetzungen für eine erfolgreiche Karriere in der Geschäftswelt zu schaffen. Zudem verdeutlicht sie relevante Unterschiede zwischen verschiedenen Sportdisziplinen und Sportlertypen. Die Ergebnisse belegen: Für Personalverantwortliche lohnt es sich, bei der Nachwuchsrekrutierung auf das Segment Spitzensportler zu achten.